Sobre Nosotros
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Historia de Monticello
Monticello se estableció como un referente en la industria del entretenimiento y juegos de azar en Chile desde su inauguración en 2008. Ubicado estratégicamente en San Francisco de Mostazal, a 50 kilómetros al sur de Santiago, nuestro complejo ha evolucionado para convertirse en un destino integral de ocio y diversión. Cronología de eventos clave:- 2008: Apertura oficial de Monticello Grand Casino
- 2009: Inauguración del hotel de cinco estrellas
- 2010: Reapertura tras el terremoto de febrero, demostrando nuestra resiliencia
- 2014: Cambio de nombre a Sun Monticello
- 2016: Expansión de las instalaciones y actualización tecnológica
Licencias y Regulación
En Monticello, operamos bajo estrictos estándares regulatorios para garantizar la integridad y transparencia de nuestras operaciones. Nuestras licencias y certificaciones incluyen:- Licencia de operación otorgada por la Superintendencia de Casinos de Juego (SCJ) de Chile
- Certificación de Juego Responsable por el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol (SENDA)
- Cumplimiento con la Ley 19.995 sobre Casinos de Juego
Entidad Reguladora | Licencia/Certificación | Fecha de Renovación |
SCJ | Licencia de Operación | Renovación anual |
SENDA | Juego Responsable | Cada 2 años |
Ministerio de Hacienda | Cumplimiento Fiscal | Revisión anual |
Responsabilidad Social Corporativa
En Monticello, entendemos nuestro papel como agente de cambio positivo en la comunidad. Nuestras iniciativas de responsabilidad social corporativa se centran en tres áreas principales:- Desarrollo comunitario
- Apoyo a proyectos educativos locales
- Programas de capacitación laboral para residentes de Mostazal
- Fomento del turismo regional
- Sostenibilidad ambiental
- Implementación de prácticas de eficiencia energética
- Gestión responsable de residuos
- Programas de conservación del entorno natural
- Juego responsable
- Campañas de concientización sobre los riesgos del juego excesivo
- Colaboración con organizaciones de apoyo a la ludopatía
- Formación continua del personal en detección y asistencia de jugadores en riesgo
Año | Aporte Fiscal (CLP) | Inversión Comunitaria (CLP) |
2020 | 25.000 millones | 500 millones |
2021 | 30.000 millones | 750 millones |
2022 | 37.000 millones | 1.000 millones |
Equipo y Cultura Corporativa
En Monticello, nuestro equipo es el corazón de nuestra operación. Contamos con más de 1,500 colaboradores dedicados a ofrecer experiencias excepcionales a nuestros visitantes. Nuestra cultura corporativa se basa en los siguientes pilares:- Excelencia en el servicio
- Innovación constante
- Trabajo en equipo
- Integridad y transparencia
- Desarrollo profesional continuo
- Dirección General
- Gerencia de Operaciones de Casino
- Gerencia de Hospitalidad
- Gerencia de Marketing y Ventas
- Gerencia de Recursos Humanos
- Gerencia de Finanzas y Administración
- Gerencia de Tecnología e Innovación
- Capacitación continua en atención al cliente
- Programas de liderazgo y gestión
- Talleres de innovación y mejora continua
- Intercambios internacionales con otros casinos del grupo
Socios Estratégicos
En Monticello, valoramos las alianzas estratégicas que nos permiten mejorar nuestra oferta y ampliar nuestro alcance. Nuestros principales socios incluyen:- Proveedores de software de juegos
- Microgaming
- NetEnt
- Evolution Gaming
- Empresas de hotelería y turismo
- Asociación Chilena de Turismo (ACHET)
- Federación de Empresas de Turismo de Chile (FEDETUR)
- Instituciones financieras
- Principales bancos chilenos para transacciones seguras
- Empresas de entretenimiento y espectáculos
- Productoras nacionales e internacionales
- Organizaciones de responsabilidad social
- Fundación Jugadores Anónimos de Chile
- ONGs locales de desarrollo comunitario
Socio | Área de Colaboración | Duración de la Alianza |
Microgaming | Provisión de software de juegos | Desde 2010 |
ACHET | Promoción turística regional | Desde 2015 |
Banco de Chile | Servicios financieros | Desde 2008 |